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晉煤集團推進瓦斯發電產業高質量發展

發布時間:2020-08-06 來源:中國煤炭報 作者:

從建設第一個瓦斯發電試驗性工程,到做強做優做大瓦斯發電產業,25年來,晉煤集團造就了全國最大的瓦斯發電企業。當前,晉煤集團旗下的金駒煤電化公司擁有 11個瓦斯發電廠 (站),發電總裝機規模為 29.84萬千瓦。

2019 年,晉煤集團完成瓦斯發電量 22.46億千瓦時,連續 11 年保持瓦斯發電量全國第一;化害為利、變廢為寶,年利用煤礦瓦斯5.67 億立方米,實現了清潔電力產業的高質量發展和企業的可持續發展。

開創煤礦員工集資辦電的“晉煤模式”

1988 年,晉城礦務局 (晉煤集團前身) 為解決企業員工子女就業問題,并緩解企業內部用電日趨緊張的局面,經山西省政府批準發行第一批員工集資債券,發行總額為 4000 萬元,分三期發行,多方籌集資金自辦電廠。1990年,當時的能源部批復同意晉城礦務局集資辦電廠。

1991 年,山西省經濟體制改革委員會批復同意組建山西金駒煤電化股份有 限公司,這是山西省第一家通過定向募集資金成立的股份制企業。晉城礦務局集資辦電廠,安置了煤礦員工上千名子女就業。其在內部試點股份制,在自備電廠發展中釋放紅利,惠及了眾多煤礦員工。

1995 年,晉城礦務局在煤炭開采過程中遇到了高濃度瓦斯煤層,必須先抽氣后采煤。為了尋找更多的瓦斯利用途徑,由金駒煤電化公司與山西晉丹能源研究開發有限公司合作,在寺河井田率先建設潘莊瓦斯發電試驗性工程,裝備 2臺 120千瓦燃氣內燃機發電機組,主要向瓦斯示范井供電。

1997 年,在取得階段性成效之后,寺河瓦斯發電試驗工程瓦斯發電機組增加至4臺。

2000 年,寺河瓦斯發電站開始利用南航退役運七飛機發動機發電,進一步提高了煤礦瓦斯綜合利用率。

2003 年,晉煤集團成立了綜合利用發電總廠,實施電力專業化生產、集約化經營。

分布式瓦斯發電發展進入加速期

如何實現轉型發展?晉煤集團由于在瓦斯發電試驗性工程和寺河瓦斯電站建成投運中積累了瓦斯發電的成功經驗,且可以將井下抽采的瓦斯變廢為寶、化害為利,助推高濃度瓦斯礦井綠色發展,決定啟動籌建世界最大的瓦斯發電廠,充分發揮規模效應。

根據調研,寺河礦噸煤平均瓦斯抽采量達50立方米以上,而瓦斯抽采進度遠超煤炭開采速度。為了實現高瓦斯條件下的低瓦斯開采,晉煤集團決定大規模利用井下瓦斯,與亞洲開發銀行合作,將寺河 12萬千瓦斯發電廠列入亞洲開發銀行貸款項目。

2007 年,晉煤集團在金駒煤電化公司煤矸石電廠、成莊熱電廠實施的瓦斯發電技術改造項目,僅用 1 年多的時間就實現了燃煤改燃氣發電的工藝變遷。2009年,寺河 12萬千瓦瓦斯發電廠(現沁水晉煤瓦斯發電公司) 正式建成投產。晉煤集團不僅塑造了瓦斯發電產業規模化發展的“特色品牌”,還成為了國內瓦斯發電CDM (清潔發展機制) 項目出售二氧化碳減排額度當量收益最大的企業。

然而,晉煤集團瓦斯發電產業在持續發展過程中遇到了一個很大的問題——晉煤集團瓦斯發電都采用管道輸送瓦斯的方式,但礦井瓦斯抽采量是經常變化的,并不穩定。礦井周邊上馬的大型瓦斯發電廠因氣源沒有保障,長期處于停運狀態,難以再建設大容量的瓦斯發電廠。

為此,晉煤集團及時調整發展思路,開始探索推進“以氣定產”,就地建設分布式瓦斯發電項目。

“十三五”以來,晉煤集團進入分批次建設瓦斯發電項目的加速期,先后建成 7 個分布式瓦斯發電項目。其中,有全國首座分布式低濃度瓦斯發電站蘆家峪瓦斯電站,有全國首座“一站式”高低濃度瓦斯發電站胡底瓦斯電站,有國內首次利用廢棄電力涼水塔建成的瓦斯發電廠成莊 4.6萬千瓦分布式瓦斯電廠。目前,晉煤集團正在建設國內首座智慧瓦斯發電站。

“過去兩三年建設投運一個項目,如今1年就要建成投運兩三個項目。”晉煤集團金駒煤電化公司瓦斯發電項目籌建辦主任庾永波說。晉煤集團瓦斯發電產業規模化發展,創造了新平臺,效率大大提高。金駒煤電化公司最早是 3.6萬千瓦的煤矸石電廠,有 1200余名員工,現在發展到近 30 萬千瓦的 11 個瓦斯發電廠(站),在崗員工也就千余人。

晉煤集團瓦斯發電產業的規模化發展,不僅全面保障了煤礦安全生產用電和礦工家屬生活用電,還將寺河 12 萬千瓦瓦斯發電廠所發電力輸送到山西電網,創造了相當可觀的經濟效益。

打造高質量瓦斯發電產業

晉煤集團的瓦斯發電機組中,國外機組占了一大半,每次大修都需要國外廠家來人。高昂的檢修費用,再加上定期更換進口零部件,長此以往,發電怎么能夠掙到錢?

為此,金駒煤電化公司成立了由年輕技術骨干組成的檢修分公司,通過不斷學習,他們掌握了國內外不同型號的瓦斯發電機組檢修保養技術,每年節約的檢修費用高達上億元。

為了充分調動員工的創新創業熱情,金駒煤電化公司大力倡導“精益求精、追求極致”的創新理念,組織開展“弘揚工匠精神、聚力提質增效、奉獻特色電力”主題教育實踐活動,選樹“金股工匠”,用工匠精神激發干部員工的創新力,讓工匠成為勞模,讓創新成為常態。

2017 年,金駒煤電化公司首次申報的 6 項創新成果獲得國家實用新型專利,實現了晉煤瓦斯發電產業專利零的突破。

此外,金駒煤電化公司還成立了董事長負責制的技術中心,健全相關專家委員會、技術委員會和專家庫,積極為攻克瓦斯發電領域更多技術難關蓄能創效。同時,原海魚女員工創新工作室、青年技術創新實踐基地相繼落成,切實讓創新成為常態,讓創新理念根植于晉煤瓦斯發電產業每一名干部員工心中。

未來,晉煤集團瓦斯發電產業將緊緊圍繞瓦斯發電“一投運、一開工、兩核準、兩推進”的項目建設目標,加塊推進蘆家峪二期項目建成投運,奮力推進南蘇、東大、常店和寺河二號井二期等項目籌建。在“十四五”發展新征程中,晉煤集團瓦斯發電產業將堅持“特色發電、專業運營”的原則,積極探索礦井乏風的有效利用途徑,強力推動瓦斯全濃度利用。在加快現有項目建設的基礎上,主動將濃度在 8%以下的瓦斯發電納入發展布局,進一步拓寬瓦斯利用途徑,全力打造全國瓦斯發電旗艦企業。

從建設一個瓦斯電廠到形成一個瓦斯發電產業集群,瓦斯發電產業已經成為晉煤集團“二次轉型”高質量發展的靚麗名片。站在新時代,晉煤瓦斯發電人將不忘初心、砥礪前行,不斷交上更多清潔電力高質量發展“答卷”。


責任編輯:劉磊
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